Какую работу можно найти без опыта
Чаще всего без опыта берут в торговлю (кассир, продавец-консультант), колл-центры, на склады и в доставку, в сферу услуг и промо. Здесь важнее пунктуальность и умение общаться, чем длинное резюме.
Сколько платят
Отсутствие опыта не даёт права платить меньше минимума. С 1 января 2026 года минимальная зарплата в Молдове — 6 300 лей в месяц при полном рабочем дне, то есть 37,28 лея в час (ПП № 771/2025). Для сравнения: прогноз средней зарплаты на 2026 год — 17 400 лей.
Большинство работодателей здесь указывают зарплату прямо в карточке, поэтому вы видите её до отклика. Уточняйте, брутто это или «на руки».
Какие документы нужны
При приёме на работу Трудовой кодекс (ст. 57) разрешает работодателю требовать только несколько документов, другие он просить не вправе:
- удостоверение личности (buletin) или другой документ, удостоверяющий личность;
- документы воинского учёта — если вы призывник или военнообязанный;
- диплом или свидетельство о квалификации — только для профессий, где нужна специальная подготовка;
- медицинская справка — только там, где её требует закон (например, в общепите обычно нужна санитарная книжка).
Советы для первой работы
Трудовой книжки больше нет: её отменил Закон № 46/2024. Индивидуальный трудовой договор заключается только в письменной форме (ст. 58) — подпишите его до первого рабочего дня и сохраните свой экземпляр.
- Заполните профиль, даже если резюме нет: напишите, что умеете, на каких языках говорите и когда готовы выйти.
- Испытательный срок на неквалифицированной должности — не больше 30 дней, а до 18 лет он не устанавливается.
- За разовую работу короче двух недель зарплату выплачивают сразу после её окончания (Трудовой кодекс, ст. 142).
- Никогда не платите за «обучение» или «место». Честный работодатель денег с кандидатов не берёт.
Частые вопросы
Возьмут без резюме?
Да. На CevaBun работодатель видит ваш профиль: имя, желаемую должность, языки и навыки. Резюме — по желанию.
А если мне нет 18?
Работать можно с 16 лет, а с 15 — только на лёгкой работе и с письменного согласия родителей. Рабочее время сокращённое: с 16 до 18 лет — до 35 часов в неделю (Трудовой кодекс, ст. 96).